PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN, MOTIVASI DAN KOMITMEN TERHADAP ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOUR PADA PT. JAPFA COMFEED DI SIDOARJO
Penulis DIAMONA, DWI EFFENDISkripsi
2021
5348/UB/FEB-MA/21
Ind
PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN, MOTIVASI DAN KOMITMEN TERHADAP ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOUR PADA PT. JAPFA COMFEED DI SIDOARJO
#14021171Pengarang: DIAMONA, DWI EFFENDI
Pembimbing Pertama: DR. M.Enny Widyaningrum, Dra.Ec.M.Si
Jenis: Skripsi
Penerbit: UBHARA; FEB-Manajemen
Tahun Terbit: 2021
Bahasa: Ind
Kode: 5348/UB/FEB-MA/21
No. Klasifikasi: 658.312 2 Dia p
Jenis Karya: S1
Jenis
Skripsi
Tahun
2021
Status
Tersedia
Kode
5348/UB/FEB-MA/21
Deskripsi Fisik
xvi + 107 hal; 30 cm
Subyek
GAYA KEPEMIMPINAN
Kata Kunci
Anotasi
ABSTRAK Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui seberapa besar pengaruh variabel gaya kepemimpinan, motivasi dan komitmen terhadap organizational citizenship behaviour pada PT. Japfa Comfeed di Sidoarjo. Teknik analisis data yang digunakan regresi linear berganda dengan menggunakan SPSS 20. Hasil didapatkan nilai R2 sebesar 47,5%. Sehingga dapat dijelaskan bahwa 47,5% variabel gaya kepemimpinan, motivasi dan komitmen mempengaruhi organizational citizenship behaviour. Sedangkan selisihnya 52,5% dipengaruhi oleh variabel lain. Hasil penelitian ini menyimpulkan bahwasanya gaya kepemimpinan, motivasi dan komitmen mempunyai pengaruh signifikan terhadap organizational citizenship behaviour pada PT. Japfa Comfeed di Sidoarjo. Variabel yang memiliki pengaruh dominan adalah gaya kepemimpinan. Hasil penelitian ini memberikan implikasi bahwa faktor gaya kepemimpinan perlu diperhatikan agar mendorong dan meningkatkan efektifitas kinerja karyawan baik dalam jangka pendek maupun jangka panjang, untuk menentukan arah organisasi, dan mengarahkan apa yang boleh dilakukan dan yang tidak boleh dilakukan diperusahaan.
Catatan
Wisuda 2021