PENGARUH KARAKTERISTIK INDIVIDU, KARAKTERISTIK ORGANISASI DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT.TJAKRINDO MAS GRESIK
Penulis Rachmadani, Imanda AyuSkripsi
2020
5198/UB/FEB-MA/20
Ind
PENGARUH KARAKTERISTIK INDIVIDU, KARAKTERISTIK ORGANISASI DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT.TJAKRINDO MAS GRESIK
#1612121045Pengarang: Rachmadani, Imanda Ayu
Pembimbing Pertama: Drs. Ec. Nurul Qomari, S.E, M.Si,
Pembimbing Kedua: H. Sutopo, SE.MM.
Jenis: Skripsi
Penerbit: UBHARA : FE-Manajemen
Tahun Terbit: 2020
Bahasa: Ind
Kode: 5198/UB/FEB-MA/20
No. Klasifikasi: 658.3 Rac
Jenis Karya: S1
Jenis
Skripsi
Tahun
2020
Status
Tersedia
Kode
5198/UB/FEB-MA/20
Deskripsi Fisik
xiii + 108 hal; 30 cm
Subyek
KARAKTERISTIK INDIVIDU, ORGANISASI - KINERJA
Kata Kunci
Anotasi
ABSTRAK Penelitihan ini bertujuan untuk mengetahui seberapa besar pengaruh karakteristik individu,karakteristik organisasi dan lingkungan kerja secara simultan dan parsial terhadap kinerja karyawan. Metode pengumpulan data melalui survei dan mengedarkan kuesioner , dengan sampel 83 responden karyawan PT.Tjakrindo Mas Gresik. Analisis data pada penelitian ini menggunakan bantuan SPSS versi 16. Teknik sampling yang dipakai adalah menggunakan teknik Probability Sampling dan teknik pengujian data yang digunakan dalam penelitian ini meliputi uji validitas, uji reabilitas, serta analisis linear berganda untuk menguji dan membuktikan hipotesis penelitian. Hasil analisis menunjukkan bahwa karakteristik individu, karakteristik organisasi dan lingkungan kerja berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan. Dalam penelitian yang dilakukan di PT. Tjakrindo Mas Gresik menunjukkan bahwa variabel karakteristik individu berpengaruh dominan terhadap kompetensi kerja.