PENGARUH KETERAMPILAN KERJA, DISIPLIN KERJA, DAN LINGKUNGAN KERJA, TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA KAWASAN 2 UKM DI EKS LOKALISASI DOLLY SURABAYA
Penulis DARMAWAN, RICKY YOGASkripsi
2024
5685/UB/FEB-MA/24
Ind
PENGARUH KETERAMPILAN KERJA, DISIPLIN KERJA, DAN LINGKUNGAN KERJA, TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA KAWASAN 2 UKM DI EKS LOKALISASI DOLLY SURABAYA
#1712111060/FEB/MAPengarang: DARMAWAN, RICKY YOGA
Pembimbing Pertama: Prof. Dr. Mahmudah Enny Widyaningrum, M.Si.
Pembimbing Kedua: Enny Istanti, SE.MM
Jenis: Skripsi
Penerbit: UBHARA ; FEB-Manajemen
Tahun Terbit: 2024
Bahasa: Ind
Kode: 5685/UB/FEB-MA/24
No. Klasifikasi: 658.312 4 DAR p
Jenis Karya: S1
Jenis
Skripsi
Tahun
2024
Status
Tersedia
Kode
5685/UB/FEB-MA/24
Deskripsi Fisik
xviii, 99 hlm, 21 x 30 cm
Subyek
KETERAMPILAN KINERJA, PELATIHAN - SUMBER DAYA MANUSIA
Anotasi
ABSTRAK Penelitian ini bertujuan untuk menguji dan menganalisis Pengaruh Keterampilan Kerja, Disiplin Kerja, dan Lingkungan Kerja terhadap Kinerja Karyawan pada 2 Sentra di Ex Lokalisasi Dolly Surabaya. Penelitian dilakukan di 2 Sentra Ex Lokalisasi Dolly Surabaya. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode Kuantitatif. Metode Analisis yang digunakan ialah dengan analisis regresi linier berganda dengan uji hipotesis yaitu uji f dan uji t. Hasil dari penelitian ini menunjukan bahwa Keterampilan Kerja, Disiplin kerja, dan Lingkungan Kerja berpengaruh simultan dan parsial terhadap kinerja karyawan pada kawasan 2 Sentra Ex Lokalisasi Dolly Surabaya. Dari hasil peneliti terkait Lingkungan Kerja memiliki peran secara Dominan diantara variabel-variabel lainnya. Kata Kunci: Keterampilan Kerja, Disiplin Kerja, Lingkungan Kerja, dan Kinerja Karyawan.
Catatan
Wisuda 2024